Mae Tork, prif frand hylendid proffesiynol y byd, yn darparu awgrymiadau a gwefannau adnoddau pwrpasol i fwytai i hyrwyddo eu busnes nad yw'n lleol
Philadelphia, Mai 18, 2021, PR Newswire / -Yn y blynyddoedd diwethaf, mae ymddygiad defnydd defnyddwyr wedi symud i fwyta nad yw'n lleol. Mae'r pandemig hwn wedi cyflymu'r duedd hon. Mae bwytai gwasanaeth cyflym (QSR) gyda seilwaith tecawê a dosbarthu eisoes wedi manteisio ar y newid hwn mewn canllawiau iechyd cyhoeddus. Ar y llaw arall, mae bwytai gwasanaeth llawn (FSR) sy'n arbenigo mewn darparu profiadau bwyta mewn sefyllfa fwy agored i niwed. O ystyried cyfyngiadau bwyta a ffafriaeth barhaus defnyddwyr ar gyfer bwyta nad yw'n lleol, mae'n rhaid i FSR nawr newid i wasanaethau nad ydynt yn lleol fel tecawê a danfon. Yn ôl astudiaeth gan NPD, rhwng 2019 a 2020, mae nifer y siopau tecawê yn segment FSR yr UD wedi cynyddu'n sylweddol, o 18% i 60%1
Dywedodd Di Neal, arbenigwr diwydiant a rheolwr marchnata gwasanaeth bwyd Gogledd America ar gyfer gwneuthurwr brand Tork Essity: “Mae’r cynnydd yn y galw am fwyta nad yw’n lleol wedi creu cyfleoedd i fwytai.” “Mae gan yr adran QSR fantais oherwydd mae’r bwytai hyn wedi bod yn defnyddio’r gwasanaeth hwn ers blynyddoedd lawer. . Ond nawr yw’r amser i’r diwydiant cyfan achub ar y cyfle hwn ac addasu i ymddygiad newidiol defnyddwyr.”
Yn ôl ymchwil diweddaraf Essity, bydd gan 60% o gwsmeriaid bwytai ddisgwyliadau uwch ar gyfer safonau hylendid bwytai yn y dyfodol. 2 Felly, mae sicrhau profiad glanweithiol y bwyty a chyfleu eu hymdrechion yn glir i'r gwesteion o'r pwys mwyaf i'r bwyty. Er mwyn helpu QSR a FSR i ymdopi â'r safon hylendid newydd hon, mae Neal yn darparu pum awgrym ar gyfer symud a chludo mwy diogel:
Mae Tork wedi lansio tudalen we adnoddau pwrpasol sy'n cynnwys gwybodaeth am y diwydiant ac awgrymiadau i helpu bwytai i sicrhau hylendid bwyta ac arlwyo o'r gegin i'r safle trosglwyddo. Mae'r dudalen hon yn cynnwys canllaw sy'n cynnwys gwybodaeth ar sut i sicrhau bod pobl yn cael eu cludo a'u dosbarthu'n fwy diogel, posteri hylendid dwylo, arwyddion gorsaf dderbyn, cyfarwyddiadau ar sut i ddefnyddio codau QR, a gwybodaeth ddefnyddiol arall ar gyfer staff bwyty. I gael rhagor o wybodaeth ac i gael mynediad at yr adnoddau hyn, ewch i https://www.torkusa.com/off-premise.
Am ragor o wybodaeth, cysylltwch â: Lizzie Kölln Weber Shandwick [Email protected]
Ynglŷn â Tork® Mae brand Tork yn darparu cynhyrchion a gwasanaethau hylendid proffesiynol i gwsmeriaid ledled y byd, o fwytai a chyfleusterau gofal iechyd i swyddfeydd, ysgolion a diwydiannau. Mae ein cynnyrch yn cynnwys peiriannau dosbarthu, tywelion papur, papur toiled, sebon, napcynau, cadachau, a datrysiadau meddalwedd ar gyfer glanhau sy'n cael ei yrru gan ddata. Gydag arbenigedd mewn hylendid, dylunio swyddogaethol a chynaliadwyedd, mae Tork wedi dod yn arweinydd marchnad sy'n cefnogi cwsmeriaid i feddwl ymlaen a'u paratoi ar gyfer busnes ar unrhyw adeg. Tork yw brand byd-eang Essity ac mae'n bartner ffyddlon i gwsmeriaid mewn mwy na 110 o wledydd/rhanbarthau. I ddysgu am newyddion ac arloesiadau diweddaraf Tork, ewch i: www.torkusa.com.
Ynglŷn â Essity Mae Essity yn gwmni iechyd a lles byd-eang blaenllaw. Rydym wedi ymrwymo i wella hapusrwydd trwy ein cynnyrch a'n gwasanaethau. Mae'r cynhyrchion yn cael eu gwerthu mewn tua 150 o wledydd / rhanbarthau ledled y byd o dan y brandiau byd-eang blaenllaw TENA a Tork, yn ogystal â brandiau cryf eraill, megis JOBST, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda a Zewa . Mae gan Essity tua 46,000 o weithwyr. Mae gwerthiannau net yn 2020 oddeutu USD 13.3 biliwn. Mae pencadlys y cwmni yn Stockholm, Sweden, ac mae Essity wedi'i restru ar NASDAQ yn Stockholm. Mae'r hanfod yn torri'r rhwystrau i hapusrwydd ac yn cyfrannu at gymdeithas iach, gynaliadwy a chylchol. Am ragor o wybodaeth, ewch i www.essity.com.
1 Ffynhonnell: Grŵp NPD / CREST®, Hydref 2020 2 Ffynhonnell: Menter Hanfodion Essity 2020-2021 (LINK) 3 Ffynhonnell: Monitor Effaith Technomic Foodservice, wythfed argraffiad, tan Fai 8, 2020 4 Ffynonellau : Euromonitor, 2020
Amser postio: Mai-19-2021